Christian Porta, un délégué syndical CGT du boulanger industriel Neuhauser, vient d’être licencié de l’usine de Folschviller, au motif qu’il aurait « harcelé » et « intimidé » la direction, ce que conteste l’inspection du travail, qui s’oppose à son licenciement. Neuhauser fait partie du premier groupe céréalier français, InVivo, qui emploie 14 500 salariés sur 90 sites industriels dans 36 pays, et annonce un chiffre d’affaires de 12,4 milliards d’euros en 2022-2023. Figure marquante du syndicalisme du Grand Est, Porta avait monté la section CGT de l’entreprise, s’était distingué en soutenant les Gilets jaunes, mais aussi en menant des luttes qui ont permis d’obtenir récemment les 32 heures payées 35, ainsi que la création d’une trentaine d’emplois. Le 7 février, le syndicaliste est mis à pied. Saisie, l’inspection du travail refuse son licenciement et ne reconnait pas de faits de harcèlement. L’ordonnance de référé du 16 février indique qu’« aucune de ces constatations ne révèle de troubles, ni de gêne importante à l’accomplissement du travail des salariés, ni ne caractérise qu’elle mettrait en péril la santé et la sécurité des salariés ». La direction de Neuhauser le licencie malgré tout le 23 avril. Comme l’a observé la secrétaire générale CGT de l’Union des syndicats des travailleurs de l’agroalimentaire et des forêts (Ustaf), Dorothée Unterberger, lors d’un rassemblement de soutien devant l’usine : « Le patronat cherche à tout prix à casser la CGT, nous en avons un exemple remarquable ici. » Et seule une riposte d’ensemble de la classe ouvrière pourra le faire reculer.