Selon le baromètre 2025 du sexisme ordinaire au travail, réalisé à la demande de l’Association française des managers de la diversité, 77 % des femmes salariées interrogées déclarent être encore régulièrement confrontées à des propos ou des décisions sexistes. Plus d’une femme salariée sur sept a déjà été confrontée à une blague sexiste d’un collègue et plus d’une sur deux s’estime moins rémunérée à travail égal. De plus quatre femmes sur dix ont eu à supporter des remarques sur leur physique ou sur leur tenue, qu’il s’agisse de compliments les ayant mises mal à l’aise ou de remarques désobligeantes. L’entreprise reste un bastion du sexisme et du machisme.
