Après plusieurs jugements contradictoires, la Cour de cassation vient de finalement décider que les salariés en télétravail ne pouvaient pas être privés de tickets restaurant. Les juges ont donné raison à un directeur commercial qui avait saisi les prud’hommes contre son patron qui avait refusé de lui fournir des tickets-restaurant pendant deux ans, au seul prétexte qu’il pratiquait le télétravail. Débouté, il s’était pourvu en cassation. L’employeur a finalement été condamné à lui verser plus de 1 700 euros de compensation. Et les juges de statuer que le télétravail ne justifie pas que le droit de bénéficier de cet avantage soit supprimé. Seule ombre au tableau : un salarié en arrêt maladie ou se trouvant en situation de chômage partiel ne peut pas bénéficier de ce droit. Ces personnes auraient-elles moins besoin de se nourrir que les autres ?
